Torsten Huith
Seit 2002 begleitet Torsten Führungskräfte, Unternehmen und Organisationen dabei, ihr Potenzial zu entfalten und kreative Zukunftsstrategien zu entwickeln. Es begeistert ihn, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihren Auftrag erfolgreich zu erfüllen. Ihn zeichnet seine Kreativität, Ideenreichtum und Vielseitigkeit hier besonders aus. Da er selbst seit über zehn Jahren ein Designbüro leitet, kennt er die Herausforderungen dessen, ein Unternehmen in der operativen Hektik des Alltages strategisch zu führen.
Seit über 10 Jahren arbeitet Torsten regelmäßig und gerne mit coduco zusammen. Den wertorientierten Ansatz, die Gewissenhaftigkeit Prozesse zu durchdenken und die Fähigkeit Strategien mit großer Ausdauer umzusetzen schätzt er besonders.
Der gebürtige Allgäuer ist verheiratet, hat zwei Söhne und lebt seit 2002 in Dortmund. In seiner Freizeit ist er Musiker in einer Band und besucht regelmäßig die Heimspiele von Borussia Dortmund.
Berufserfahrung
2006 – heute Berater bei der xpand Deutschland GmbH
2006 – heute Geschäftsführer acht ideen
2002 – heute Berater bei der xpand Stiftung
1998 – 2002 Kundenbetreuung Musikhaus Rimmel Kempten
Aus- und Weiterbildung
- Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Schwaben
- xpand Business-Consulting Ausbildung
- Grafikakademie, Fernstudium grafische Werbegestaltung
- iROI-certified Internet Marketing Bachelor
- persolog Persönlichkeitsprofil Zertifizierungsseminar
- SOI (Structure of Intellect) Denkstrukturenanalyse, Zertifizierung
- xpand Leadership Academy
- Brick Solutions Certified Partner (Lego® Serious Play® Methode)
Kernkompetenzen
- Strukturierte Kreativität in der Prozessgestaltung
- Vielseitige Branchenerfahrung (Dienstleistungen, Handel, Medien, Logistik, Gesundheit)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke
- Weitblick, Betrachtung der Aufgabenstellung aus der Vogelperspektive
- USPs als „coduco-Berater“: alles rund um Kommunikation, Präsentation, Moderation, Meetings, Marketing, Strategie, Kreativität.
Andrea David
Andrea hat die Ausbildung zum Co-Management abgeschlossen. Neben den Aufgaben als Projektmanagerin bei coduco-Kunden kümmert sie sich auch um die Digitalisierung und das Prozessmanagement bei coduco. Während ihres Studiums in den Humanwissenschaften hat sich Andrea bereits damit beschäftigt, wie Menschen denken und ticken. Diese Fähigkeit Hilft ihr besonders in Kundengesprächen, Probleme schnell zu lokalisieren und anschließend zu lösen.
Für sie ist die Arbeit bei coduco keine Unterbrechung des alltäglichen Lebens, sondern ein fester Bestandteil geworden.
In ihrer Freizeit leitet Andrea Projekte in der Jugendarbeit und trainiert sich selbst in verschiedenen Zirkusdisziplinen. Sie lebt in einer WG mit vier Mitbewohnern und sogar ein paar Schlangen.
Berufserfahrung
2018 – heute Ausbildung zum Co-Manager
2016: Praktikantin bei coduco
2014 – heute Kindercircus Knirps als Projektleiterin und Trainerin
2013 – 2015 mehrwöch. Tätigkeit als Fundraiserin für Naturschutzorganisationen
Aus- und Weiterbildung
2013 – 2018 Bachelor of Arts in Pädagogik, Universität Würzburg
2016 – 2017 Auslandssemester an der Universitatea de Vest, Rumänien
2014 – 2015 Psychologiestudium (Orientierungsjahr)
2013 Abitur Bad Neustadt an der Saale abgeschlossen
Kernkompetenzen
- Strukturiertes und analytisches Denken
- Schnelle Auffassungsgabe bei neuer Software für Projektmanagement, Aufgabenverwaltung, etc.
- Neugieriges und kritisches Hinterfragen bestehender Strukturen
Susanne Kleider
Susanne ist die Gründerin und Inhaberin von coduco. Deshalb stecken hier mehr als 30 Jahre ihrer Erfahrungen als Beraterin, Trainerin und Führungskraft drin. Besonders ihr Konzept vom Co-Management, das sie selbst in der Praxis entwickelt hat, wird von den Kunden sehr geschätzt.
Susanne berät und führt Unternehmen vor allem durch Wachstumskrisen. Mit coduco lebt sie ihre Visionen und führt wertschätzenden Umgang mit wirtschaftlichem Erfolg zusammen.
Vom Alltagsstress erholt sich Susanne am besten in der Natur. Sie mag Camping, Kochen und Reisen nach Skandinavien.
Berufserfahrung
2011 – heute Gründerin und Inhaberin von coduco
2012 – 2014 Mitglied der Geschäftsführung xpand GmbH
2009 – 2015 Bereichsleitung xpand Deutschland
2008 – 2009 Regionalleitung xpand Stiftung
2004 – heute Mitglied im Beraternetzwerk von xpand
2001 – 2004 Abteilungsleitung in einer Kinderkurklinik
1999 – 2004 Selbstständige Logopädin mit eigener Praxis
Aus-und Weiterbildung
2017 autorisierte Prozessberaterin unternehmensWert Mensch plus
2015 autorisierte Prozessberaterin unternehmensWert Mensch
2013 xpand zertifizierter Consultant
2002 zertifzierte Trainerin für das persolog® Persönlickeits-Modell
Kernkompetenzen
- Co-Management für kleine und mittelständische Unternehmen
- Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensstrategien
- Beratung & Training für Unternehmen und Mitarbeiter
- Charakter-und Kompetenzentwicklung von Führungskräften